近年来，XX党委深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，大力弘扬“红船精神”，倾力打造体现时代特色、行业特色、地域特色、单位特色的“红舟共济”党建文化品牌，将党建工作与企业发展深度融合，促进党的政治优势和组织优势不断转化为实实在在的发展成效，汇聚起企业高质量发展的红色动能。

一、加强体系建设，集聚高效发展内在动能

党委以“三基九力”工作体系为抓手，进一步夯实党建工作坚强堡垒，集聚高效发展内在动能。

一是“三基”，即筑牢思想之基、行动之基、群众之基，夯实党建工作坚强堡垒。

党委践行高质量发展价值观，筑牢思想之基。充分发挥“把方向、管大局、保落实”作用，在围绕中心、服务大局中找准定位和切入点，自觉把思想和行动融入到全面转型突破上来，融入到“388”示范矿井建设上来。

党支部融入安全生产经营全过程，筑牢行动之基。把保障职工群众安全、提高企业效益、增强企业竞争实力、实现国有资产保值增值作为国有企业党组织工作的出发点和落脚点，以企业改革发展成果检验党组织工作质效。

党员时时处处弘扬正能量，筑牢群众之基。发挥党员先锋模范作用，深入群众、深入基层、深入一线走好群众路线，着力解决职工群众的操心事、烦心事、揪心事，不断增进群众福祉，真正与职工群众心心相印、同甘共苦、团结奋斗，打通服务职工群众“最后一公里”。

二是“九力”，即引领力、保障力、推动力、内驱力、凝聚力、支撑力、落实力、服务力、担当力。

加强班子建设，提升政治“引领力”。坚持把党的政治建设摆在首位，常态化落实“第一议题”制度，大兴调查研究之风，坚持领导班子成员深入基层一线联系点开展调研、督导、包保，在解决问题中找答案、谋对策，确保矿各项决策执行有力、落实到位。