2024年XX市医疗保障局“盯重点、重实干、抓落实”推动医疗保障事业高质量发展行动方案

2024年是新中国成立75周年，是实现“十四五”规划目标任务的关键一年。为深入贯彻落实国家、省医疗保障工作会议精神和市委市政府工作部署，结合我市医疗保障工作实际，科学谋划2024年全市医疗保障重点工作，继续营造“竞标争先”、“比学赶超”浓厚氛围，切实推动医疗保障事业高质量发展，制定本行动方案。

一、总体要求

（一）指导思想

坚持以X习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的XXX精神，坚持以人民为中心，坚持稳字当头、稳中求进的总基调，深入落实全省高质量发展大会暨XX市科技创新推动产业高质量发展大会精神，紧紧围绕市委市政府中心工作和省医保局2024年医疗保障重点工作，聚焦医保领域改革创新和人民群众反映最强烈的突出问题，确定“盯重点、重实干、抓落实”重点工作任务，推进全市医保事业高质量发展。

（二）工作目标

以专项行动为抓手，激励全局干部职工新时代新担当新作为，以更高的标准、更实的作风、更足的干劲，全面推进医疗保障领域重点改革任务和年度重点工作落地落实，确保2024年各项工作任务全面完成，干部作风有较大转变，XX医疗保障事业高质量发展基础更扎实，动力更充足，服务更优化，翻开新篇章，迈向新征程。

二、主要任务

聚焦中央、省、市关于医疗保障领域各项工作部署，今年我局从5大方面突出抓好22项重点工作。具体任务如下：

（一）坚持政治引领，为落实各项工作提供坚强保障

1.突出抓好党的建设。坚持党的全面领导，坚决落实习近平总书记的重要指示批示精神和党中央决策部署。对标新时代党的建设总要求，认真落实新一轮党建三年行动计划，充分发挥党支部战斗堡垒和党员先锋模范作用，推动机关党建高质量发展，提升医保队伍的创造力、凝聚力、战斗力。持续强化理论武装，认真学习贯彻党的XXX精神，深化推进学习贯彻X习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育，以学铸魂、以学增智、以学正风、以学促干，深化拓展医保党建品牌的特色和内涵。推动机关廉洁文化建设，加大先进典型选树力度，构建风清气正政治生态，以良好的文化氛围推动模范机关创建，营造改革创新、提升效能、锤炼作风、开辟新局的浓厚氛围。

分管领导：XXX

责任科室：办公室

责任人：XXX

2.切实加强医保队伍建设。逐步优化干部队伍结构，高度重视干部队伍专业化建设，重视高素质人才引进和储备，抓好市医保中心人员招考选聘；切实加强教育培训，着力解决干部队伍能力不足和本领恐慌问题；坚持正确选人用人导向，落实新时代好干部标准，建立优秀干部选拔培养制度，深化机关作风建设，聚焦医保领域人民群众的“急难愁盼”，持续开展“我为群众办实事”和“营商环境整治提升”专题实践活动，持续营造“竞标争先”、“比学赶超”良好氛围，切实提升医保服务效能，提高参保群众获得感、满意度。

分管领导：XXX

责任科室：办公室

责任人：XXX

3.做实市委巡察、审计和意识形态反馈问题“后半篇文章”。压实未完成问题整改政治责任，按照“深刻反思、压实责任，举一反三、全面自查，建章立制、促进发展”的原则，持续做好后续整改工作，确保问题“条条有整改、件件有着落”。结合医保工作实际，适时开展已完成问题“回头看”，强化整改成果运用。

分管领导：XXX、XXX、XXX、XXX