2023年度抓基层党建工作情况述职(镇村)
2023-11-10 361

2023年度抓基层党建工作情况述职(镇村)

现就2023年度抓基层党建工作情况述职如下:

一、2023年主要做法及成效

(一)抓责任落实夯基础,不断提高“政治三力”

一是落实“第一责任”。将党建工作与中心工作同安排同部署同考核。制定《书记抓党建项目清单》×项,指导15个村(社区)党组织书记建立《书记抓党建项目清单》×项,均全部完成。不断健全党委书记亲自抓、党委成员合力抓、党支部书记具体抓的党建工作机制。二是抓好意识形态工作。将意识形态工作纳入年度目标任务、述职述廉述责,专题研究部署意识形态工作×次,媒体宣传报道×次,其中市级及以上媒体×次,处理网络舆情×起。三是压实班子成员“一岗双责”。建立健全镇党委领导班子联系村(社区)党支部、非公党支部的基层党建工作联系制度,每月走访不低于×次。

(二)抓理论武装固根本,不断提升履职能力

一是强化思想建设。以学习贯彻党的二十大精神为主线,教育引导党员干部深刻领悟“两个确立”的决定性意义。坚持领导带头示范,“关键少数”引领,认真坚持党委理论中心组学习、党委会“第一议题”等制度,全年共召开党委会×次、理论中心组(扩大)学习会×次。创新开展“青年讲堂”,党员干部轮流领学,已累计开展×次。二是推进廉政建设。扎实推进影响发展环境作风突出问题专项整治,征求对党委班子成员问题清单×条,经整理并结合自查形成问题清单4类×条,结合实际制定整改方案,已全部完成整改。核查作风问题×起,镇党委对相关科室及工作人员进行了提醒,以负向激励倒逼干部担当作为。锲而不舍纠治“四风”,紧盯重要时间节点,开展集体廉政教育6次,开展“以案四说”警示教育×次。严肃执纪问责,政务立案调查×件,记过处分×人。三是抓实人才建设。重视干部梯队培养,提拔重用中层干部×人,35岁以下中层比例达×%。开展人才普查工作,完善人才资源库,共统计在外优秀人才、农村实用人才等6类共计×万人,累计举办农村致富带头人、高素质农民等培训×期×人次。

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