按照集团公司党委《关于对2022年度二级单位领导班子和中层管理人员进行考核工作的通知》和《公司二级单位领导班子和中层管理人员政治素质考察办法（试行）的通知》精神，现将个人政治素质自评情况报告如下：

一、政治素质整体表现

1.坚守政治忠诚，永葆政治本色。一是严格落实“第一议题”制度，带领全体党员干部深入学习贯彻党的二十大会议精神，坚持读原著、学原文、悟原理，及时跟进学习最新重要讲话精神，通过“书记领学、组织促学、党员自学”的学习模式，进一步领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。全年，组织党总支理论学习中心组学习22次，累计学习274人次，并及时开展党的二十大研讨交流活动，期间，理论学习中心组8名成员分别作了交流发言。二是坚持把政治建设放在首位，认真学习对“三新一高”的要求，深入贯彻落实集团公司党委安排部署，依托理论学习中心组、党支部“三会一课”、主题党日等载体，组织学习中国共产党甘肃省第十四次代表大会精神，并高质量开展学习研讨活动，形成“调研研讨”工作常态，期间，撰写研讨材料22篇，达到深入思考、交流分享、提高认识的效果。三是持续宣贯集团公司“五会”精神融入党的建设，同部署、同宣贯，进一步增强党组织抓党建工作的基本功底，不断检验了党组织的向心力、凝聚力和亲和力。期间，编印形势宣讲24篇，积极向广大职工群众宣传讲解集团公司新政策新形势，全面提高了面对困难和复杂形势中的应变能力。