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2023年以来,**集团党委坚持以新时代中国特色社会主义思想为指导,全面贯彻落实党的二十大精神和考察重要讲话重要指示,实施强标准、成体系、亮品牌策略,构建“4+2”党建体系,开展“六个百分之百”行动,推进“双百双十”工程,积极构建探索“六融共生”党建工作格局,激发基层党建红利,以高质量党建引领保障企业高质量发展,力争将公司打造成为现代化一流企业。
通过实施强标准、成体系、亮品牌策略,公司党建年度目标是“一年一重点,五年成品牌”:开展“基础保障提升年”行动,以对标促提升;开展“党建融合发展年”行动,以融合促发展;开展“党建体系建设年”行动,以体系促实效;开展“党建品牌创建年”行动,以创新促品牌;“开展典型引领推广年”行动,以典型促引领。
构建“4+2体系”:在**建投“四体系一机制”的基础上,建立“4+2”体系,建强“两级三层”组织体系、做实“三单一制”责任体系、完善“千分制”考评体系,构建“六位一体”监督体系,强化“重心下移”保障体系、健全党建品牌创建体系。
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本文标题:国企党建经验交流:做好“六融共生”文章激发基层党建活力
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