城乡基层文化队伍建设自查报告
2023-01-11 388

根据上级相关文件要求,XX区积极采取有力措施,认真加强基层宣传文化队伍建设,在区委区政府的关心支持下,深入推进相关要求的贯彻落实,2022年以来不断完善党委宣传部门机构设置、人员配置和加大城乡基层文化建设以及队伍建设力度,有力地促进了我区宣传思想文化工作的开展。

1、区党委宣传部门和宣传文化部门领导班子建设情况

XX区成立以来,XX区委区政府高度重视宣传部门的机构设置和人员配备工作,机构设置不断完善,人员配置不断增加。但是由于XX区实行的是大部制,区一级党委没有单列的宣传部,其职能和组织、统战、工青妇一起划归在党群工作部中。在领导班子的配备上,目前XX区委有1名分管党群工作的领导,党群工作部有1名部长,2名分管宣传线工作的副部长。由于编制的问题,目前XX区一级宣传部门的领导班子,除了区委分管领导和部长以外,其余全部是从外单位借调。尽管人手少,工作量大,但XX区宣传部门按照区委提出的“双九十”一线工作法,充分发扬“五+二”“白+黑”的XX精神,各项工作能够有条不紊地开展,且取得了较大的成绩,较好的履行了宣传部门的职责。区直宣传文化部门方面,XX区设立科教文体局,其领导班子共有5人,一正四副(两副为挂职,在岗在编3人),其中,分管文化的只有1位副局长,科教文体局领导班子能认真贯彻执行党和国家的文化方针政策、勤政廉政、团结协作,带领员工促进文化事业持续健康发展。

2、针对基层宣传文化干部开展的教育培训,实践锻炼和挂职跟班等情况

我区结合创建国家公共文化服务体系示范区工作,认真对照相关文件要求,制定了基层宣传文化干部教育培训计划,做到三个“做到”:一是做到区级宣传文化干部每年参加各种培训的时间不少于10天,包括通讯员培训班、网络舆情培训班、礼仪培训班等;二是做到区级文化单位干部,每年脱产培训学习不少于XX天,培训内容有参加XX市举办的全区公共文化服务体系区建设专家报告会、文物普查和文物保护培训班、非物质文化培训班等;三是做到镇和村级文化专兼职人员每年培训学习不少于5天,培训内容有公共文化服务体系示范区建设、民俗文化、舞蹈演出技艺等。

3、县级和城乡基层宣传文化工作队伍力量的配备情况

在机构设置上,我区党委序列设置了党群工作部,综合履行组织、宣传、统战以及工青妇等部门职能,党群工作部下设宣传科和网络信息科两个科,履行宣传工作职能,其中宣传科有人员4人,网络信息科有3人,所有人员均为外借。区直文化系统设置有科教文体局,履行科技、教育、文化、体育等部门职能,其中文化工作人员包括领导在内共4人,XX镇文体站3人,宣传文化工作队伍力量配备比较欠缺。

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