2022年度抓基层党建工作述职报告(市直机关工委书记)
2022-12-31 768

一、上年度问题整改情况

上年度述职评议反馈问题及整改情况:一是部分党员十部业务水平欠缺,开展活动内容单调;二是在党支部标准化建设上,个别党支部党建工作薄弱,还需进一步强化落实。针对问题,我主持召开班子专题会议,认真分析研究,逐条逐项认真整改落实。一是持续抓好基层党组织书记队伍建设,定期组织基层党组织书记交流学习,取长补短、提升能力。抓好组织生活规范化,以党建促发展,凸显亮点与特色。定期开展基层党建督查、通报,将考核与评先评优挂钩,倒逼基层党组织书记迅速提升;二是制订机关党建品牌创建计划,以品牌创建为引领,根据各单位实际,集中力量打造xx个有代表性的党建示范点和xx个星级党支部。

二、个人履行职责情况

一是严格执行周一集中学习制度。指导基层党组织制定周一集中学习计划,广泛通过集中学习、理论中心组学习、三会一课、现场教学、观看视频片等形式,组织机关党员持续学习重点书目,教育引导党员队伍从中汲取精神力量,提开党性修养,坚定理想信念,机关党员队伍在思想与行动,始终同市委保持高度一致。二是深化开展“我为群众办实事”。完善建立了“我为群众办实事”项目台账,每周书面统计项目进度,每月例会通报项目进展情况,目前xx个党支部申报项目,都按照党员领导干部办结实事xx件,普通党办结实事xx件的要求已完成到位,个别支部项目也已进入收尾阶段,年底前所有项目保证见底清零。三是开好专题组织生活会。根据全市总体安排部署,7月下旬集中时间,派员列席部分党组织的组织生活会,指导各级机关党组织对照文件要求的查摆重点,认真开展批评与自我批评,建立了整改台账,公开了整改承诺,明确了责任时限,达到了增进团结的会议目标。

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