XX系统涉稳突出问题专项治理工作总结

X维稳办：

XX局高度重视全县XX系统XX稳定工作，根据全县XX系统涉稳风险隐患，确定把拖欠农民工工资、20世纪九十年代统招未分配大中专毕业生未分配、原民代师上访（历史遗留问题）等作为重点，严格按照中共委平安XX建设领导小组《关于印发《重点行业领域涉稳突出问题专项治理工作方案》的通知》开展专项治理。现将工作总结于下：

一、切实加强领导

为加强对我县XX系统涉稳突出问题专项治理工作的领导，县XX局成立了以XX为组长、其它班子成员为副组长，XX局相关股室负责人、全县各学校校（园）长为成员的涉稳突出问题专项治理工作领导小组，负责领导、指挥、协调涉稳突出问题专项治理工作。领导小组下设办公室在XX办，由XX办主任担任办公室主任，负责具体日常工作。

二、制定工作方案

根据要求，XX局制定下发了《XX局涉稳突出问题专项治理工作方案》，要求全县学校提高认识，压实工作责任，落实工作措施，把涉稳突出问题专项治理工作作为着力解决XX领域关系群众切身利益的矛盾问题，切实维护群众合法权益的重要手段，确保XX系统XX稳定，为“十四五”开好局起好步创造XX稳定的社会环境。

三、明确工作重点

根据全县XX系统涉稳风险隐患，确定把拖欠农民工工资、20世纪九十年代统招未分配大中专毕业生未分配、原民代师上访（历史遗留问题）等作为重点开展专项治理。

（一）拖欠农民工工资问题

1.规范使用农民工的劳动用工管理。要求施工单位在农民工入场前签订劳动合同，对农民工进行实名制管理。

2.保障农民工工资报酬权益。要求施工单位向人社部门缴纳农民工工资保证金；并开设农民工工资专用账户；将开设账户信息提交给我局备案；要求施工单位落实人工费与其他工程款分账管理制度；要求分包企业委托总承包企业代发农民工工资，总承包单位按月审核分包单位编制的工资花名册，从农民工资专用账户通过银行直发农民工工资给本人。

3.畅通农民工维权渠道。一是要求施工单位落实施工现场信息双公示制度，在施工现场显目位置设立维权信息告示牌和用工管理信息公示牌；二是我局安排专人负责保障农民工工资支付工作，并在显目位置张贴维权信息，针对农民工网络信访做到件件有回复。针对农民工来我局上访讨薪，我局向农民工告知工程款拨付情况，并及时召集施工单位进行协调，协调未成功的及时向县治欠办书面报告。

4.开展农民工工资支付工作检查。每个季度我局将牵头联合人社、工会部门开展1次农民工工资支付工作检查。对检查出现的问题现场下发整改通知，要求施工单位限时整改。