市住房公积金管理中心2025年度党建工作总结

2025年,XX市住房公积金管理中心党组(党委)坚持以新时代中国特色社会主义思想为指导,深入贯彻落实党的二十大和二十届历次全会精神,在市委、市政府的坚强领导下,紧紧围绕服务中心大局、建设过硬队伍核心任务,以党的政治建设为统领,全面推进党的各项建设,为推动我市住房公积金事业高质量发展提供了坚强政治保证和组织保障。现将全年工作总结如下:

一、强化政治引领,坚决筑牢忠诚之魂

中心党组(党委)始终把党的政治建设摆在首位,教育引导全体党员干部深刻领悟“两个确立”的决定性意义,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,确保各项工作始终沿着正确政治方向前进。

(一)持续深化理论武装。坚持将学习贯彻党的创新理论作为首要政治任务,制定并严格执行年度理论学习计划。充分发挥中心组学习示范带动作用,全年组织中心组学习12次,专题研讨4次。通过“三会一课”、主题党日、专题党课、线上学习平台等多种形式,组织党员干部深入学习党的二十大报告、党章党规以及中央最新重要讲话和指示批示精神。举办政治理论培训班3期,覆盖全体党员,推动理论学习往深里走、往实里走、往心里走。

(二)严肃党内政治生活。严格执行《关于新形势下党内政治生活的若干准则》,认真落实民主集中制,不断完善议事规则和决策程序。高质量召开年度民主生活会和组织生活会,严肃认真开展批评与自我批评,查摆问题35条,均已制定整改措施并取得阶段性成效。党员领导干部自觉以普通党员身份参加所在支部组织生活,带头讲党课、作辅导,党内政治生活的政治性、时代性、原则性、战斗性显著增强。

(三)确保上级决策落地生根。坚决贯彻落实党中央、省委、市委关于住房保障和住房公积金管理工作的各项决策部署,建立重点工作台账管理机制,定期督查督办,确保政令畅通、令行禁止。围绕服务“稳增长、惠民生”大局,主动将党建工作融入优化公积金使用政策、支持刚性和改善性住房需求、保障资金安全等中心任务,以实际工作成效体现政治担当。

二、夯实组织基础,着力建强战斗堡垒

中心党组(党委)牢固树立大抓基层的鲜明导向,以提升组织力为重点,不断严密党的组织体系,激发基层党组织生机活力。

(一)推进支部标准化规范化建设。对照《中国共产党支部工作条例(试行)》,持续巩固提升党支部标准化规范化建设成果。优化支部设置,确保业务开展与党组织活动协同高效。严格落实“三会一课”、主题党日、谈心谈话等制度,各支部全年平均开展主题党日活动12次,党员参与率达98%。开展支部年度考核评比,评选出2个先进党支部,营造比学赶超浓厚氛围。

(二)加强党员教育管理服务。严把党员发展入口关,全年按程序发展预备党员3名,按期转正5名。加强党员日常教育,利用本地红色资源开展党性教育活动4次。健全党内关怀帮扶机制,走访慰问生活困难党员、老党员15人次。规范党费收缴、使用和管理工作。依托全国党员管理信息系统,实现党员信息精准化管理。

(三)提升党务干部能力素质。选派5名支部书记和党务干部参加上级调训,中心内部组织党务工作专题培训2次,着力提升党务干部履职能力。建立党务干部工作交流机制,分享先进经验,解决实际难题,打造了一支政治强、业务精、作风实的党务工作队伍。

三、坚持思想铸魂,凝聚团结奋进力量

中心党组(党委)始终把思想建设作为基础性建设,牢牢掌握意识形态工作领导权,不断巩固全体干部职工团结奋斗的共同思想基础。

(一)抓实意识形态工作。严格落实意识形态工作责任制,党组(党委)定期分析研判意识形态领域风险,加强对中心门户网站、微信公众号、宣传栏等阵地的管理。密切关注干部职工思想动态,及时做好引导疏解工作。组织开展意识形态专题学习2次,增强党员干部的政治敏锐性和鉴别力。

(二)丰富思想政治工作载体。结合庆祝新中国成立76周年等重要节点,组织开展系列主题宣传教育活动,如“奋进新征程建功新时代”主题演讲比赛、参观主题教育展等。深入开展社会主义核心价值观宣传教育,弘扬伟大建党精神。注重人文关怀和心理疏导,全年开展谈心谈话覆盖全体职工,营造积极向上、和谐稳定的内部环境。

(三)加强精神文明建设和群团工作。深化文明单位创建活动,积极参与文明城市创建、社区共建、志愿服务等活动,全年组织志愿活动8次,服务时长超300小时。坚持党建带群建,支持工会、共青团等群团组织依照各自章程创造性开展工作,组织开展丰富多彩的文体活动,增强队伍凝聚力和向心力。

四、持续正风肃纪,营造清朗政治生态

中心党组(党委)坚决扛起全面从严治党主体责任,持之以恒加强作风建设和纪律建设,一体推进不敢腐、不能腐、不想腐。

(一)驰而不息纠治“四风”。开展深入贯彻中央八项规定精神学习教育，严格执行中央八项规定及其实施细则精神,紧盯重要节点,加强廉洁提醒和监督检查。大力整治形式主义、官僚主义,精文减会,全年发文数量同比减少5%,会议数量同比减少8%。深入开展“走流程、解难题、优服务”活动,领导班子成员深入服务大厅和基层管理部体验办事流程,解决群众“急难愁盼”问题12个。 

(二)全面加强党的纪律建设。深入开展党纪学习教育,组织学习新修订的《中国共产党纪律处分条例》,召开警示教育大会2次,通报典型案例,观看警示教育片,引导党员干部知敬畏、存戒惧、守底线。加强日常监督,运用监督执纪“四种形态”特别是“第一种形态”,对苗头性、倾向性问题早发现、早提醒、早纠正,开展提醒谈话20人次。