农商银行党群工作部2025年度意识形态工作报告
2025年,XX农商银行党群工作部在总行党委的指导下,严格遵循上级关于意识形态工作的决策部署,始终将意识形态工作视为一项极端重要的工作来抓。本年度,党群工作部聚焦主责主业,以强化基层党支部战斗堡垒作用为核心,以落实意识形态工作责任制为龙头,以深化理论武装和拓展宣传阵地为抓手,扎实推进全辖意识形态工作,为农商银行高质量发展提供了坚强的思想保证和强大的精神力量。现将全年工作情况报告如下:
一、主要工作及成效
压实主体责任,筑牢意识形态工作防线。党群工作部深刻认识到,抓好意识形态工作,关键在责任落实。我们坚持将意识形态工作责任制贯穿于基层党建全过程,确保压力传导到位、责任落实到人。一是健全责任体系。明确并督促各基层党支部书记履行意识形态工作第一责任人职责,树立“守土有责、守土负责、守土尽责”的鲜明导向。要求各支部将意识形态工作纳入支部重要议事日程,与业务工作同部署、同落实、同检查、同考核。党群工作部定期对各支部意识形态工作情况进行督导,形成了一级抓一级、层层抓落实的工作格局。二是强化考核问责。将意识形态工作纳入各党支部年度党建工作考核评价体系,并占有重要权重。细化考核指标,重点考核理论学习教育、阵地管理、风险防控、员工思想动态分析等方面的工作实效。在年度支部书记抓基层党建工作述职评议考核中,将意识形态工作履职情况作为必述内容和重要评价依据,有效推动了主体责任落地生根。2025年度述职评议显示,全辖支部书记对意识形态工作的重视程度和履职能力均有显著提升。三是深化风险排查。建立并严格执行总行党委-党群工作部-党支部-党员的“四级联动”意识形态风险排查机制。每季度组织一次全覆盖、无死角的风险排查,重点关注业务营销、客户服务、网络言论、内部管理等环节可能存在的意识形态风险点。全年共组织开展集中排查4次,累计识别并稳妥处置潜在风险苗头XX起。针对排查发现的共性问题和薄弱环节,及时向相关支部发出风险提示,督促限期整改,形成了风险排查、研判、处置、反馈的闭环管理,有效维护了意识形态领域安全。
