**局党组高度重视机关精神文明建设，始终把营造浓厚学习氛围、打造学习型机关作为一项长期性、基础性工作来抓。近年来，全局上下紧密围绕中央、省市委关于加强学习型政党、学习型社会建设的部署要求，坚持以人为本，创新学习载体，丰富文化活动，有效激发了干部职工的读书热情和学习动力，初步建成了政治坚定、业务精湛、作风优良、充满活力的“书香机关”，为推动各项事业高质量发展提供了坚实的思想保障和精神支撑。现将我局创建“书香机关”工作情况汇报如下：

一、强化理论武装，筑牢思想之基

我局始终将党的创新理论学习作为“书香机关”建设的首要任务，引导干部职工通过深入阅读经典著作和政策文献，深刻领悟“两个确立”的决定性意义，坚决做到“两个维护”，不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力。

（一）坚持党委（党组）领学促深学。局党组充分发挥示范引领作用，将习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神作为理论学习中心组学习的“第一议题”，制定年度学习计划，明确学习书目和研讨主题。通过集体学习、专题研讨、专家辅导等形式，带动全局干部职工读原著、学原文、悟原理，确保理论学习入脑入心、走深走实。领导干部带头分享学习心得，撰写理论文章，形成了一级带着一级学、一级督促一级学的良好局面，使党的创新理论成为干部职工的思想灯塔和行动指南。

（二）打造特色学习品牌。我局积极探索创新学习形式，创办“**学习讲堂”，定期邀请专家学者、先进典型、业务骨干围绕党的理论、政策法规、专业知识、传统文化等内容进行授课交流，已成功举办多期，深受干部职工欢迎。同时，结合主题党日活动，组织开展“红色经典诵读会”“党史故事分享会”等活动，引导干部职工从红色经典中汲取奋进力量，坚定理想信念，传承红色基因，使理论学习更具吸引力和感染力。

（三）注重线上线下融合互促。在购置更新纸质书籍报刊的同时，我局积极搭建“智慧学习”平台，建设内部学习资料库，精选党报党刊、理论文章、学习强国等优质内容，方便干部职工随时随地开展学习。利用微信公众号、内网专栏等载体，定期推送理论要点、党史知识、廉政金句，形成全方位、多维度的学习网络。同时，鼓励干部职工积极参与线上专题培训和知识竞赛，利用碎片化时间提升理论素养，使线上学习成为线下阅读的有效补充和延伸。

二、营造浓厚氛围，涵育书香风尚