税务局局长履行基层党建工作“第一责任人”职责情况报告

按照会议安排，现就我履行基层党建工作“第一责任人”职责情况报告如下：

一、工作开展情况及成效

（一）铸魂固本，校准政治“定盘星”

始终把政治建设摆在首位，将学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务，构建常态化学习机制。依托“学习强国”“学习兴税”等平台，开展线上线下相结合的学习活动，组织党员干部深入学习党的二十大精神和习近平总书记系列重要讲话精神，全年累计开展集中学习〔X〕次，专题研讨〔X〕次，引导党员干部深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。

扎实推进“让党中央放心、让人民群众满意”模范机关创建活动，将政治标准和政治要求贯穿税收工作全过程。开展“政治机关意识”专题教育，举办主题演讲比赛，激发党员干部的政治责任感和使命感。在“我为群众办实事”实践活动中，聚焦纳税人缴费人的“急难愁盼”问题，推出“便民办税春风行动”〔X〕项具体措施，建立长效服务机制〔X〕项，累计解决各类涉税问题〔X〕个，纳税人缴费人满意度达到〔X〕％，得到了地方党委政府的高度认可。

高度重视干部队伍的政治能力培养，通过组织政治轮训、党性锻炼等活动，选拔任用政治素质高、业务能力强的干部〔X〕名，为税收事业发展提供了坚实的人才支撑。在全市组织的干部政治素质测评中，我局排名前列。

（二）深耕细作，种好党建“责任田”

坚持党建工作与税收业务同谋划、同部署、同推进、同考核。主持召开〔X〕次党委会专题研究党建工作，明确党建工作重点任务和责任分工。建立局领导班子成员基层党建联系点制度，〔X〕次深入基层党支部调研指导，解决实际问题〔X〕个。

推行党支部标准化建设，制定党支部工作清单和任务台账，明确工作目标和完成时限。严格落实“三会一课”、主题党日、组织生活会、民主评议党员等制度，全年各党支部累计召开党员大会〔X〕次，支部委员会〔X〕次，党小组会〔X〕次，上党课〔X〕次。开展党支部书记述职评议考核工作，强化党支部书记的责任意识和履职能力。

加强党员教育管理，创新党员活动形式和内容。组织开展“红色基地参观学习”“重温入党誓词”等主题活动〔X〕次，举办“税收业务大比武”“岗位练兵”等技能竞赛〔X〕场，激发党员干部的学习热情和工作积极性。通过一系列活动，党员的政治意识、党性观念和业务能力得到了显著提升。

（三）正风肃纪，筑牢廉政“防护墙”

全力配合上级巡视巡察和审计工作，对反馈的〔X〕个问题建立整改台账，明确整改责任人、整改措施和整改期限，实行销号管理。目前，已完成整改〔X〕个，其余问题正在有序推进中。

加强廉政教育，构建常态化廉政警示教育机制。组织召开全系统廉政警示教育大会〔X〕次，邀请纪检监察干部作廉政专题报告〔X〕次，观看警示教育片〔X〕部，通报典型案例〔X〕起。开展廉政谈话活动，局领导班子成员与分管部门负责人、基层党支部书记开展廉政谈话〔X〕人次，提醒党员干部时刻保持清醒头脑，严守纪律底线。

强化监督执纪问责，运用监督执纪“四种形态”，特别是第一种形态，对发现的苗头性、倾向性问题及时进行提醒谈话和纠正。在税收执法、行政管理等重点领域开展专项监督检查〔X〕次，对〔X〕名违反工作纪律的干部进行了严肃批评教育和问责处理，营造了风清气正的政治生态。