同志们：

今天，我们在这里召开全市工会“送清凉”活动推进会议，主要任务是总结前期全市工会“送清凉”活动开展情况，分析当前工作中存在的问题，部署下一阶段的工作重点，确保高温天气下广大一线职工的安全健康权益得到更全面、更有效的保障。参加今天的会议有市总工会领导班子成员、各区县总工会主要负责人、市直各产业工会主席、部分重点企业工会代表等。刚才，市总工会权益保障部、*区总工会、华阳集团工会作了汇报发言，讲得都很好，既总结了成绩，也指出了不足，还提出了下一步的工作思路，我都同意，大家一定要结合各自实际，认真抓好落实。下面，结合工作实际，我再讲几点意见。

一、肯定成绩，坚定推进“送清凉”活动的信心和决心

入夏以来，我市持续出现高温天气，给广大一线职工的生产生活带来了不小的影响。面对这一情况，市总工会迅速行动，以深入推进产业工人队伍建设改革为抓手，积极部署开展2025年“工会送清凉”活动，各级工会组织积极响应，广大工会干部主动作为，取得了显著的成效，值得充分肯定。

一是活动覆盖面不断扩大，惠及职工数量持续增加。截至目前，全市各级工会组织累计开展慰问活动180余场次，覆盖职工1.6万余人，赠送价值80余万元的防暑降温物资。从快递小哥、外卖员到环卫工人、建筑工人，从车间一线的产业工人到户外执勤的交警同志，“送清凉”活动的触角延伸到了各个高温作业的角落。就拿外卖员窦睿来说，送完手里最后一单外卖后，他来到矿区虎尾沟社区工会驿站，不仅能吹着空调休息，还吃到了加热好的便饭，前几天还收到了社区工会赠送的“清凉大礼包”，里面装有花露水、冰袖、冰凉贴、冰红茶等防暑降温物资，这样的事例还有很多，充分说明我们的活动真正走到了职工身边，暖到了职工心里。