市人力资源和社会保障局2025年工作要点

2025年是全面完成“十四五”规划目标任务的收官之年，也是为“十五五”良好开局打牢基础的关键一年。xx市人力资源和社会保障工作的总体要求是。坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻落实党的二十大和二十届二中、三中全会以及中央经济工作会议精神，贯彻落实二十届中央纪委四次全会精神，深入贯彻落实习近平总书记关于人社工作的重要论述和关于广西工作论述的重要要求，认真贯彻落实全国人力资源社会保障工作会议部署，落实自治区党委十二届九次全会暨经济工作会议、自治区两会、自治区纪委十二届五次全会精神，以铸牢中华民族共同体意识为主线，坚持稳中求进工作总基调，完整准确全面贯彻新发展理念，聚焦建设“一区两地一园一通道”战略任务，实施就业创业富民、社会保障惠民、人才人事利民、劳动维权安民、人社帮扶为民、窗口服务便民“六大行动”，打造幸福人社、温暖人社、创新人社、法治人社、数智人社、阳光人社、书香人社“七个人社”品牌，突出实干为要、创新为魂，用业绩说话、让人民评价，高质量完成“十四五”规划目标任务，为实现“十五五”良好开局打牢基础，为奋力谱写中国式现代化广西篇章作出人社贡献。

一、实施就业创业富民行动，着力提升发展的就业带动力

（一）稳住重点群体就业“基本盘”

1．高校毕业生等青年就业。深入实施高校毕业生等青年就业创业推进行动，健全离校前后信息衔接机制，加强实名制动态管理，开展针对性就业服务。拓展政策性岗位规模，稳定机关事业单位、国有企业招聘规模，开发城乡基层岗位，落实就业见习补贴、基层就业补贴等政策，鼓励企业吸纳高校毕业生就业。加强困难毕业生就业帮扶，对脱贫家庭、低保家庭、零就业家庭毕业生和残疾毕业生，实行“一人一档”“一人一策”精准帮扶，落实求职创业补贴等政策。

2．农民工就业。深入实施“春风行动＋”劳务品牌促就业行动，加强劳务输出输入地对接，开展有组织劳务输出，稳定农民工外出务工规模。实施乡村振兴人才支撑行动，推动农村劳动力就地就近就业，支持农民工返乡创业，落实创业担保贷款、一次性创业补贴等政策。加强农民工职业技能培训，提升农民工就业能力和职业素质。

3．就业困难人员就业。深入实施就业援助月专项活动，建立就业困难人员常态化帮扶机制，加强就业困难人员认定管理，开展个性化就业服务。落实社会保险补贴、公益性岗位补贴等政策，托底安置就业困难人员就业。加强残疾人就业帮扶，落实残疾人就业保障金征收使用管理政策，促进残疾人按比例就业、集中就业、辅助性就业。

（二）大规模开展职业技能培训

4．实施“技能照亮前程”培训行动。从2025年起到2027年底，围绕康养托育、先进制造、重点领域市场需求和职业技能要求，推行“岗位需求＋技能培训＋就业服务”四位一体项目化培训模式，推动培训和就业协同联动，促进劳动者实现高质量充分就业。面向有就业和培训意愿的离校未就业高校毕业生、就业困难人员等重点群体，积极开展职业技能培训。

5．加强职业技能培训基础能力建设。加强职业技能培训师资队伍建设，提高师资素质和教学水平。加强职业技能培训教材建设，开发一批适应市场需求和产业发展的培训教材。加强职业技能培训实训基地建设，认定一批市级职业技能培训实训基地，提高实训能力和水平。

6．完善职业技能培训补贴政策。完善职业技能培训补贴标准，提高补贴精准度和实效性。加强职业技能培训补贴资金管理，确保资金安全和规范使用。开展职业技能培训补贴资金绩效评价，提高资金使用效益。

（三）实施就业公共服务体系建设三年行动

7．加强公共就业服务机构建设。完善市、县（市、区）、乡镇（街道）、村（社区）四级公共就业服务网络，加强公共就业服务机构人员配备和设施设备建设，提高公共就业服务能力和水平。

8．提升公共就业服务信息化水平。推进“互联网＋公共就业服务”，完善广西“数智人社”信息系统就业创业模块功能，实现就业服务事项网上办、掌上办。加强就业数据资源整合和共享，提高就业数据质量和应用水平。