同志们：

根据中央和省委统一部署，我市认真落实中央及自治区会议精神并研究贯彻落实意见，坚持把换届作为今年基层组织建设的头等大事，及早谋划、精心部署、扎实推进，突出“高标准高质量选优配强村（社区）“两委”班子，紧抓关键环节，紧盯重点指标，圆满完成个村和个社区的“两委”换届工作，真正换出了好班子、好风气、好局面。刚才，X个县市区围绕前期工作开展情况进行了交流发言，大家要认真总结吸纳，抓好落实。

此次换届，XX市高位部署，加强组织领导。成立全市村（社区）“两委”换届工作领导小组，印发村（社区）换届工作方案，指导县乡村做好换届工作。由县（市）区委书记牵头成立各县（市）区村（社区）换届领导小组，统筹推进村（社区）党组织换届工作。严格软弱涣散党组织整顿出列程序，围绕村（社区）换届对全市摸排的重难点村（社区）实行县级领导“一对一”驻村指导、“一村一策”破解关键难题。提前谋划，夯实工作基础。结合银川实际，4月份即安排村（社区）换届前期准备工作，印发关于做好村（社区）“两委”换届选举前期准备工作的通知，要求县乡村成立前期准备工作摸底组，围绕村（社区）换届工作中可能存在的问题，从调研摸底、业务培训、离任审计、宣传教育等方面提前安排部署，县乡党委提前调研、提前谈心谈话、提前开展审计，将各项准备工作做在前。举办专题培训班，对换届政策、程序等进行系统辅导，组织全市所有乡镇（街道）党（工）委书记与村（社区）“两委”干部逐一谈心谈话，因人施策做好思想动员和后备人选摸排储备工作。一线督导，推动责任落实。聚焦“人难选选人难”、信访矛盾纠纷突出、存在家族宗族势力等问题，抽调人员组成X个工作指导组，由市委组织部部务会成员和相关部门负责人任组长，下沉县区对各级党组织落实换届要求、换届程序和执行换届纪律等开展全面督导，督促各县区党委主要负责人带队开展调研X余次，县级领导干部到包抓的重点难点村和软弱涣散村指导工作X余次，并着重对前期摸排的X个难点村和X个重难点社区逐一走访调研、全程指导、重点帮扶，确保村（社区）“两委”换届工作换出新班子、新气象。特别是